Pular para o conteúdo principal

DESENVOLVEDOR JAVA / AWS / SALESFORCE JUNIOR

Ir para candidatura

Descrição da vaga

Na Brasilprev, temos o propósito: "Transformar o jeito como o brasileiro se prepara para o futuro!"

Somos a maior empresa de previdência privada do país, líder de mercado e estamos em busca de um profissional dinâmico, colaborativo, com boas ideias e mão na massa!

Se você tem experiência com DESENVOLVEDOR JAVA / AWS / SALESFORCE JUNIOR e interesse em fazer parte da nossa gerência de desenvolvimento de sistemas, é você quem procuramos!

Venha fazer parte do nosso time!!!

Responsabilidades e atribuições

Buscamos um profissional que será responsável por:

  • Atuar no desenvolvimento e sustentação de soluções corporativas, inicialmente com foco em Java, AWS e Salesforce, participando da evolução das aplicações e integrações da área.
  • O profissional terá oportunidade de desenvolver conhecimento técnico em Salesforce, trabalhando em conjunto com profissionais mais experientes da equipe.

Requisitos e qualificações

Imprescindível:

  • Graduação completa ou em andamento: Engenharia ou Ciências da Computação, Análise de Sistemas, TI, Administração com ênfase em análise de sistemas ou áreas afins.
  • Lógica de programação e orientação a objetos.
  • Conhecimentos em Java.
  • Noções de Spring Boot.
  • Conhecimento básico sobre APIs REST e JSON.
  • Conhecimentos básicos de SQL.
  • Conhecimento de Git.
  • Conceitos básicos de cloud computing.
  • Metodologia: Agile (Scrum);
  • Interesse em desenvolvimento na plataforma Salesforce.

Desejável:

  • Experiência acadêmica, estágio ou profissional com AWS.
  • Conhecimento inicial de Salesforce.
  • Noções de Apex, LWC ou Flow Builder.
  • Conhecimento de Azure DevOps ou outra ferramenta CI/CD.
  • Conhecimentos sobre testes automatizados.

Informações adicionais

Pacote de Benefícios

    • Vale Alimentação;
    • Vale Refeição;
    • Seguro de Vida - Brasilseg;
    • Seguro de Saúde - Bradesco;
    • Seguro Odontológico (opcional) - BBDental;
    • Plano de Previdência Brasilprev (opcional);
    • Licença Maternidade e Paternidade estendida;
    • Auxílio Creche/Babá/ Estacionamento;
    • Programa de Participação dos Resultados (PPR);
    • Vale Transporte / Auxílio Fretado;
    • Day Off de um dia no mês de seu aniversário;
    • Wellhub e Espaço Saúde com programas de promoção à saúde e bem-estar dos colaboradores;
    • Wellz - Plataforma de saúde mental e bem-estar emocional;
    • Flexibilidade na Jornada de Trabalho e banco de horas;
    • Convênio AABB – Associação Atlética do Banco do Brasil;
    • LinkedIn Learning;
    • Ajuda de custo home office;
    • Trabalho híbrido (até 02 dias de home office semanal).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Etapa Final
  6. Etapa 6: Contratação

SOBRE NÓS

Temos um propósito gigante: Transformar o jeito como o brasileiro prepara o seu futuro! E queremos pessoas inspiradoras ao nosso lado.

 

Nascemos há 33 anos, com o objetivo de viabilizar os projetos de vida dos nossos clientes. Hoje, mais de 2,5 milhões de brasileiros confiam no nosso trabalho e nos permitem contribuir com seus planejamentos de vida a médio e longo prazo. Somos líderes e especialistas de mercado e nos dedicamos exclusivamente ao nosso negócio, com a força de grandes acionistas: Banco do Brasil e Principal Financial Group.

 

Estamos sempre em busca das melhores práticas de gestão, incentivando um ambiente propício para o desenvolvimento humano, aprendizado e qualidade de vida, proporcionando assim uma cultura de desempenho e reconhecimento.

Se identificou? Então acesse nosso site, veja nossa oportunidade, conheça mais sobre a Brasilprev.

Candidatar-se
Candidatar-se